中共中国中化集团有限公司党组关于十九届中央第三轮巡视整改进展情况的通报(7)

光山新闻网 林晓舟 2020-03-22 23:31:56
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  习近平总书记指出,纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上。集团党组结合落实中央“基层减负年”要求和开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,认真反思巡视指出的“四风”和违反中央八项规定精神问题,采取专项整治、建立完善制度、严肃追责问责等方式,加大整改力度,严防“四风”问题反弹回潮。

  一是大力整治形式主义、官僚主义突出问题。主题教育期间,集团党组、各事业部党委、总部各职能部门通过召开民主生活会(组织生活会),广泛征求基层意见建议,深入查找“四风”问题表现。针对集团层面存在的形式主义、官僚主义突出问题,于10月中旬制定出台了《中化集团解决集团总部形式主义突出问题为基层减负的具体措施》,明确了办文办会、调查研究等领域的负面清单、整改举措,提出文件“四不发”(没有实质内容的文件一律不发、发文对象模糊的文件一律不发、照搬照抄上级来文的文件一律不得转发、超出篇幅限制的文件一律不发),倡导“短、实、新”文风;会议“三不开”(计划范围外的会议不开、会期超长的会议不开、参会人员规模过大的会议不开),以会议作风带动工作作风改进;调研“四不搞”(不搞同时扎堆的调研、不搞针对同一企业过于频繁的调研、不搞问题导向不明的调研、不搞走过场的调研),减轻基层接待压力、提升调研实效;聚焦“四大问题”(报送急、共享难、口径杂、填表难),以信息化手段持续改善数据报送工作。

  二是狠抓违反中央八项规定精神和享乐主义、奢靡之风问题。明确职责定位。优化调整集团党组党风廉政和反腐败工作领导小组构成,细化集团党风廉政与反腐败工作办公室职责。扎紧制度笼子。贯彻习近平总书记就推动作风建设在新时代向纵深发展做出的重要批示精神,完善中化集团党组深入落实中央八项规定精神实施意见,修订企业领导人员履职待遇支出等管理制度。聚焦监督重点。把遵守中央八项规定精神,持续纠治“四风”作为纪检监察日常监督、巡视巡察重要监督内容,加强对制度执行情况的监督。紧盯重要节点,开展节假日检查,发布《关于2019年中秋、“十一”期间紧盯“四风”问题坚持不懈正风肃纪的通知》,通过“中化清风在线”微信公众号开展节前廉洁宣传提醒。全面开展有关问题专项检查。责成相关单位对超标准乘坐交通工具问题进行整治,并退赔超支费用。按整改要求,对所属企业驻京办进行清理。

  7.强化廉洁风险防范,坚决遏制“靠企吃企”

  一是一体推进“三不”。党组专题会议研究部署集团全面从严治党、党风廉政和反腐败工作,建立反腐败工作领导机制、运行机制和协调机制,与深化企业改革、转型发展、管理创新同谋划、同部署、同推进。聚焦关键领域,加大对违反中央八项规定精神和廉洁纪律问题的查处力度,以点带面,对党的十八大以后不收敛不收手,特别是党的十九大后仍不知止、胆大妄为的坚决查处。加强宣传教育,对新提拔的关键岗位人员、青年骨干、新入司员工进行廉洁从业教育,结合工作实际开展针对性警示教育,把廉洁从业各项要求贯穿和落实到企业管理经营全过程。